Jak wynika z ankiety przeprowadzonej przez portal kariery Monster, 11% szefów pozwala śledzić rozgrywki sportowe podczas pracy. Ponad połowa pracowników nie jest jednak zainteresowanych tego typu atrakcjami. Co czwarty przełożony nie wyraża na to zgody. Natomiast 7% pracowników łamie zakaz ...

Jak wynika z najnowszych badań prawie 40% pracowników w ogóle nie odbiera telefonu służbowego, natomiast ponad połowa uzależnia ten fakt od tego kto dzwoni. A wszystko to dla chwili relaksu i spokoju w trakcie urlopu... Pracownik na smyczy Po wielu miesiącach ciężkiej harówki czekasz z ...

Do resortu pracy skierowane zostało pytanie w sprawie elastycznych form zatrudnienia, w tym również zdobywającego popularność w Europie Job-sharingu. Elastyczne formy zatrudnienia coraz częściej wykorzystywane są zarówno przez pracodawców, jak i pracowników. Głównym powodem ich wzrastającej ...

Polycom, Inc. globalny lider w dziedzinie standardowej komunikacji zunifikowanej (UC), przedstawił dziś wyniki sondażu przeprowadzonego wśród 400 osób podejmujących decyzje biznesowe w Wielkiej Brytanii, Francji, Niemczech i Rosji. Kluczowym ustaleniem sondażu jest to, że elastyczna praca zapewnia ...

Ministerstwo pracy podało niedawno, że stopa bezrobocia w maju wyniosła 12,6 proc., czyli zmniejszyła się w stosunku do poprzedniego miesiąca o 0,3 pkt proc. Trzeba jednak dodać, że w analogicznym okresie poprzedniego roku bezrobocie spadło o 0,4 proc. (z 12,8 proc. w kwietniu 2011, do 12,4 proc. w ...

Czy dziś w Polsce zapewnia się jakość kwalifikacji uzyskanych poza formalnym systemem edukacji? Czy wysoką jakością mogą wylegitymować się instytucje potwierdzające nasze kompetencje? W jaki sposób instytucje szkoleniowe, kształcące oraz potwierdzające kompetencje budują zaufanie do swoich usług? ...

Coraz więcej przedsiębiorców korzysta z usług agencji zatrudnienia w ramach realizacji wewnętrznej polityki zatrudnienia. Skuteczność realizacji procesów rekrutacyjnych zależy przede wszystkim od profesjonalizmu i zaangażowania Konsultantów zatrudnionych w agencjach. Na ich barkach spoczywa ...

Jak efektywnie motywować pracowników? Czy warto mierzyć zaangażowanie pracowników? Z jakimi wyzwaniami wiąże się angażowanie pracowników? Jaka jest rola menedżera w budowaniu zaangażowania? O tym między innymi dowiecie się z Raportu Angażowanie pracowników. Czytaj online:   ...

Portale pracy są nadal najbardziej popularnym źródłem informacji o pracodawcach, ale jak wynika z badania Campus 2012, zrealizowanego przez Pracuj.pl, od ubiegłego roku znacząco wzrósł odsetek kandydatów, którzy szukają informacji na stronach karier firm. To ważna wskazówka dla pracodawców. ...

Zgodnie z opinią szerokiego grona pracodawców oraz specjalistów z dziedziny HR i psychologii umiejętność pracy w zespole to jedna z najbardziej cenionych i pożądanych w dzisiejszych czasach zalet pracownika. Aktualnie coraz więcej przedsiębiorstw uświadamia sobie (jeszcze do niedawna ...