Ostatni konkurs w tym roku. Do wygrania książka Psychopaci w firmie – Paula Babiaka, Roberta Hare                           Spośród wszystkich zgłoszeń, nagrody w postaci:   1. 4 książek Gdańskiego Wydawnictwa Psychologicznego ...

Wspólne świętowanie to w praktykach HR uznana forma motywowania i budowania relacji z pracownikami. Przynajmniej raz w roku, w okolicach Gwiazdki, to świętowanie przybiera w firmach formę powszechnie obowiązującej tradycji. Zdecydowana większość pracodawców w Polsce* deklaruje, że z tej okazji ...

W każdej firmie zdarza się, że pracownicy muszą załatwić prywatną sprawę w godzinach pracy czy też wyjść z firmy wcześniej. W jaki sposób pracodawca może uregulować te kwestie tak, by nie wprowadzać zbędnej biurokracji, a jednocześnie utrzymać płynną organizację pracy?         ...

Największą trudnością z jaką spotykają się osoby pracujące w przypadku zdrowej diety jest brak czasu na przygotowanie i zjedzenie pełnowartościowego posiłku. Coraz częściej pracujemy w trybie wielozadaniowym – spotkania biznesowe, nowe projekty czy rozmowy z klientami. Praca może być na tyle ...

Witamy na pokładzie! Welcome on-board! Nie, to nie będzie lot do Sydney ani rejs do Helsinek. Stewardessy mają akurat dziś wolne, kawę można sobie zrobić samemu – tu jest automat. Dobra, żarty na bok, przecież dobrze wiesz co to za dzień i po co tu jesteś. Widzę po Tobie, że się stresujesz – ...

Żyjemy w świecie ciągłej zmiany. Cyfrowa rewolucja wkracza w coraz to nowe obszary, również do nieco konserwatywnego świata HR. 9 i 10 grudnia 2015 roku w Krakowie HRstandard.pl miał przyjemność być uczestnikiem konferencji „Human Capital in Digital Economy” zorganizowanej przez Oracle. W ...