39% millenialsów, będących u progu kariery zawodowej, myśli o idealnym szefie jako o charyzmatycznym doradcy i mentorze, który zainspiruje ich do rozwoju i działania, zdecydowanym, sprawiedliwym, wyznaczającym jasne cele przywódcą (31%) oraz kompetentnym menedżerze, od którego pracownik ...

  Wiele firm zaczyna wdrażać koncepcję elastycznego miejsca pracy, a praca od 9:00 do 17:00 powoli przestaje być jedyną słuszną metodą prowadzenia biznesu. Idealna firma ma zmotywowanych, kreatywnych i docenionych pracowników. A oni chcą pracować z domu, w godzinach, które są dla nich ...

  Ideałem byłoby, gdyby firmy wkładały tyle samo wysiłku i starań w podnoszenie poziomu kultury organizacji ile wkładają w tworzenie strategii biznesowej – mówi Michał Środa z GoWork.pl. – Niestety, zwykle tak się nie dzieje. Co zrobić w sytuacji gdy szef jest prawdziwą zmorą, atmosfera ...

  Od 14 marca do 30 kwietnia przyjmowane są zgłoszenia do konkursu HR Dream Team zainicjowanego przez Pracuj.pl. Konkurs dedykowany jest zespołom HR i interdyscyplinarnym, których projekty z zakresu HR wyróżnia oryginalność i innowacyjność, a które mają jednocześnie wpływ na podnoszenie ...

  W kwietniu rusza kolejna wiosenna edycja targów pracy Career EXPO. Oprócz szansy na znalezienie wymarzonej pracy, odwiedzający targi w Krakowie, Wrocławiu i Poznaniu mogą liczyć na sporo dodatkowych atrakcji. W harmonogramie znalazło się miejsce na bezpłatne szkolenia podnoszące ...

„Daj pracownikowi poczuć organizację, czyli onboarding w Poczcie Polskiej” innymi słowy #PocztowyOnboarding.   Czy wiesz, że jest taka firma, która zatrudnia tyle osób, ilu mieszkańców ma Jelenia Góra, ma dwa razy więcej placówek niż trzy największe banki w Polsce razem wzięte, a jej ...

Czas na kolejny tekst z naszego cyklu "Postaci WDR"! Tym razem przedstawiamy Wam p. Monikę Szczęsną z firmy Orange oraz artykuł Jej autorstwa: "Gamifikacja w procesie zmiany – element wprowadzania nowego modelu biznesowego".   Obecnie w organizacjach stale poszukujemy sposobów, aby zbudować ...

Ruszamy z cyklem "Postaci WDR"! W tym roku poprosiliśmy prelegentów tegorocznych Warszawskich Dni Rekrutacji o przybliżenie nam tematu poruszanego podczas konferencji. Jako pierwszy publikujemy artykuł p. Magaleny Grzesik pt.: "Po drugiej stronie lustra: kto korzysta z doradztwa zawodowego w ...

Wizerunek firmy coraz częściej mierzony jest poprzez pryzmat bezpośrednich opinii. Komentarze zarówno obecnych jak byłych pracowników często mają decydujące znaczenia dla osób poszukujących pracy.   Pozytywne opinie pracowników to dobry biznes   Wizerunek pracodawcy opiera się na prostej ...

Dobrze, gdy po jakimś czasie od przeszkolenia pracowników szefowie podkreślają wartość takiej pracy. Mówią o wyższych kompetencjach w zespole, lepszych wynikach biznesowych, atmosferze i motywacji. I nawet im nie żal czasu – wręcz przeciwnie odkryli, że praca rozwojowa z ludźmi to świetna ...

E-learning - Wiele firm w Polsce boryka się z problemem wdrożenia platformy e-learning jako nowego kanału szkoleniowego. Dzięki konferencji: E-learning i Zarządzanie Wiedzą dowiecie sie jak uniknąć błędów i skutecznie zbudować to niezwykle potrzebne narzędzie.   E-learning sprawdza się ...

Drodzy Praktycy! Serdecznie zachęcamy do dołączenia do grona wieloletnich ekspertów podczas XII edycji wydarzenia HR’owców, która odbędzie się 12 maja 2016 roku. Szczegóły znajdziecie poniżej!   Spotkanie odbędzie się w cenionej od lat, przez naszych gości, kameralnej atmosferze sprzyjającej ...